人社部:今年按平均5.5%的水平继续上调养老金
Date | July 31,2017

今日,人社部召开新闻发布会,通报2017年第二季度人社工作进展情況。人社部政策研究司副司长盧爱红介绍,社會保障水平穩步提高。在保基本的前提下,穩步提高各項社會保障待遇水平。全國企業退休人員月均基本養老金從2012年的1686元增加到2016年的2362元,年均增長8.8%,今年按平均5.5%的水平繼續上調養老金。

城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標准從每人每月55元提高至70元,人均養老金水平達到120元左右。職工醫療保險和居民醫療保險基金最高支付限額分別為當地職工年平均工資和當地居民年人均可支配收入的6倍,政策范圍內住院費用基金支付比例分別達到80%和70%左右。城鄉居民基本醫療保險補助標准從2012年的240元提高到2016年的420元,今年繼續提高到450元。大病保險覆蓋城鄉居民超過10億人,政策規定的支付比例不低於50%。2016年,全國月均失業保險金水平為1051元,比2012年增加344元﹔因工死亡職工一次性工亡補助金標准達到62.4萬元,提高18.8萬元﹔生育保險待遇水平達到人均15385元,增加4098元。


其他动态|Other News
  • 连锁超市如何利用hr管理软件降低人工成本?

    June 14,2023

    随着互联网技术不断进步,人力资源管理已经逐渐从过去的手工操作转变为数字化管理。而HR管理软件正是这一数字化管理的重要工具之一。对于连锁超市这样的大型企业来说,定制一款适合自身需求的HR管理软件不仅可以提高工作效率,还可以节省人力成本。下面我们就请朗新天霁探讨一下如何定制HR管理软件来降低人力成本。

  • 小微企业如何按需选择人才测评系统开发方案?

    June 07,2023

    ​人才测评系统的重要性越来越受到小微企业的关注,因为它可以有效地提升人才选拔的准确率和效率。但是,对于小微企业来说,如何选择适合自己的人才测评系统开发方案是一项十分关键的任务。

  • 工厂定制考勤管理系统时要注意哪些方面?

    June 01,2023

    随着信息化时代的到来,越来越多的企业开始采用考勤管理系统来管理员工的出勤情况。而在工厂企业中,考勤管理系统更是必不可少的,本文将就工厂考勤管理系统的开发注意事项展开讨论。

  • 如何选择招聘管理软件开发方案?

    May 24,2023

    近年来,随着互联网技术的发展,招聘行业也迎来了新的变革。招聘管理软件应运而生,成为现代招聘行业的一个重要环节。但是,在选择开发招聘管理软件的方案时,往往需要根据实际情况来选择最合适的方案。本文将为您介绍招聘管理软件的开发方案选择技巧。

期待与你分享更多人才管理内容


加入40000+成长中的HR,订阅我们的内容,开始成长


下载中心
APP 白皮书 产品介绍 《新情》
市场活动
最新活动 媒体报道 产品发布会 用户大会 行业实践
HR洞察
专家观点 HR干货 小新有话说
联系我们

销售热线:010-62966922

伙伴加盟:010-82781903

技术支持:400-691-3788

Copyright 北京朗新天霁软件技术有限公司  备案号:京ICP备11019233号-1  京公安网备 11010802015391号