近日,香驰控股人力资源系统启动会顺利开启,香驰控股各产业公司总经理、控股部门总监及双方项目组成员参加了此次会议。
香驰控股创建于1989年,位列中国制造业企业500强第265位,中国民营企业500强第264位,中国农业产业化龙头企业500强第20位。公司年加工大豆300万吨,加工玉米60万吨,主要产品包括蛋白、果糖、油脂、调味品、五谷杂粮、饲料等六大系列,大豆分离蛋白、玉米果葡糖浆出口100多个国家和地区,奠定了在国际市场的标杆地位。
作为中国好粮油”、中国大豆精深加工循环经济标准、中国果葡糖浆标准等国家标准的制定者之一,时至今日,香驰控股旗下已经拥有十一家子公司。传统的人力资源管理方式已经跟不上企业快速发展的步伐,经过周密、严谨的筛选,最终与朗新天霁签署战略合作协议,借助朗新在人力资源管理信息化23年的成功经验,搭建人事服务协同平台、人力资源专业平台和分析决策支持平台,推进“领先一步”战略新定位落地。
启动会上,副总裁表示,实施人力资源信息化系统,不仅是为了解决目前存在的问题,也是提高工作效率,规避管理漏洞,提升管理水平,贡献业务价值的需要,更是支撑产业公司战略发展和业务有效增长的迫切需要。同时,人力资源信息化平台的建设,也为企业选择人力资源管理整体应用平台、值得借鉴的管理思路、值得学习和信任的长期战略合作伙伴提供了机会。
此次合作,朗新将继续发挥为集团型企业打造人力资源管理系统的优势,在朗新智能人力资源管理系统的助力下,搭建最大化满足香驰控股复杂、多元、个性化需求的人力资源管理系统,夯实香驰新30年高质量高效益发展的基础。
董事长在讲话时也强调,人力资源部、信息技术部分管领导及项目组全体成员要深入参与,高度负责,站在公司未来发展的高度做项目规划和实施。各级领导、各部门、产业公司要通力合作、全力支持、共同推进项目的实施落地。要积极参与,虚心学习,抓住这次学习的机会和成长的机遇,系统了解人力资源管理的各项业务,项目完成后对每一位参与者进行评价。双方团队要密切配合,积极有效的沟通和包容。严格按照“四个高标准”的要求,建设精品项目,确保项目落地实施并发挥预期作用。加强企业担当和可持续发展责任,保持企业发展稳定但不失增长,保持企业经营规范但不失活力!
-
携手并进,再谱华章:来自中国休闲卤制食品行业领先企业-绝味食品的认可!
March 22,2024朗新天霁为绝味食品打造的数据一体化、流程一体化的智能互联人力资源管理系统实现了人事业务全模块管理,并在考勤管理、组织管理、员工管理模块中优化分级,满足行业个性化需求。
-
热辣滚烫,满满的认可-来自中国电子数据产业有限公司的感谢!
February 29,2024北京朗新天霁将继续与中国电子数据产业有限公司携手一道,聚焦“国之所需”“机遇所急”“发展所要”,接续奋斗、砥砺前行,全力加速数据要素规模化流通,释放HR管理场景数据要素价值......
-
国内领先制药企业——博爱新开源医疗科技集团人力资源数字化建设项目启动
January 18,2024在此次合作中,朗新天霁将为新开源提供一套先进的人力资源管理系统,以帮助其实现人力资源管理的全面升级和优化。