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叮当快药极速发展随需而变的人力资源管理系统平台,以数字化为驱动,激发整个HR生态体系中每一个人的创造力,把员工作为客户。以人为本就是让员工成为发动机,这是叮当快药人力资源管理的重要使命和目标。
此次借助朗新人力资源管理系统,朗新将利用人力资源数字化帮助正商集团全面提升人力资源管理的工作效能,构建正商集团HR数字化基础、落地规范化和标准化的集团化管控。
朗新一站式人力资源服务平台符合燕之屋“用事业留人、待遇留人、感情留人,认同每位员工的价值和贡献”的管理理念。此次双方合作,将通过数字化运营的人力资源管理平台,提升人力资源运营管理效率,继续轻松应对、引领不确定的未来!
在“中国制造2025”的大背景下,全柴抢抓“一带一路”、“互联网+”等战略机遇,不断加大智能制造及信息化投入。简化常规事务工作、HR事务性工作进行流程化管理,是此次全柴通过人力资源数字化转型迫切需要解决的问题。
牛年伊始传佳绩:湖南知名槟榔制造企业-胖哥食品签约朗新!
中检集团借助朗新人力资源管理系统已经建立起全集团的人力资源信息库(包括总部、在京单位、地方公司、境外公司),将可视化的分级分权管理平台和多种管控模式融合搭建成人力资源大数据平台......
朗新天霁项目组通过深入调研,充分理解湖南省新华书店在招聘流程中的痛点,从项目规划、需求分析到系统设计与开发,全程以湖南省新华书店实际需求为导向,确保招聘管理系统功能与业务场景高度契合。
引入先进的人力资源管理系统,以数字化手段重构人才管理体系,赋能企业高质量发展。
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