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通过此次升级,宁波栎社国际机场将在现有系统的基础上进一步强化人力资源管理管控能力,使基础信息管理更精确,流程管理更规范。此外,通过移动端应用员工自助、经理自助平台,在人力资源部门与业务部门之间减少沟通时间,增强人力资源管理互动性,提升人力资源管理效率!
此次合作,外高桥造船将借助朗新人力资源管理系统共同建立以集团管控为核心、业务流程驱动为基础的人力资源管理信息平台,实现业务流程化、集团管控、数据实时分析展示,一站式轻松高效解决人事问题。
此次朗新HCM系统的引入,将全面满足山水装饰集团用人管理和战略发展的需要,实现人力资源管理工作的流程化和高效管理,降低运营成本,为山水装饰集团成为安徽省第一个上市的装饰企业贡献力量!
朗新集团型企业人力资源管理信息化解决方案是以为企业经营服务为设计理念,以推动促进战略执行为目标,基于朗新二十一年来,近4万家客户的成功经验,为集权与分权、跨行业跨地域管理的集团企业提供服务与集团战略,服务全体成员的人力资源管理信息化平台,帮助集团企业实现人力资源管理的大集成管理。
之前,丰岛控股绝大多数的人力资源业务依旧停留在手工电子表格的管理状态,“十二五”期间,集团将围绕“市场多元化、产品专业化、资本证券化、合作全球化”经营方针,在农业科技、休闲观光、新农村建设等发面发挥更大的作用。随着集团整体业务的发展及规划,人力资源管理的规范化、科学化、高效化成为管理层关注的焦点,因此上线一套适合集团管控应用的人力资源管理信息化系统成为必然。
经过项目组全体成员的共同努力,二期项目成功建立了一个高效运转的人力资源信息化平台,项目组有计划有步骤地完成人员基本数据及相关履历子集信息数据采集,通过收集原始数据——数据科学性校验——本人确认——数据规范性校验——二次确认的“初始化五步骤”来完善系统数据,为HR系统实现有效管理和提供决策支持奠定基础,建立了全集团系统实时共享的人力资源数据库,进而对人员编制实现了系统管控,全面提升了广投集团人力资源管理水平及核心竞争力!
2024年10月22日,随着我国首款自主研发的移动操作系统——华为鸿蒙操作系统的正式发布,朗新天霁宣布旗下智能人力资源管理系统sTalent已全面适配华为鸿蒙系统,并同步上架至华为HarmonyOS NEXT应用商店。
近日,向兴(中国)集团与国内领先的人力资源管理软件服务商——朗新天霁,正式携手启动人力资源管理系统项目,共同开启向兴(中国)集团人力资源管理的新篇章。此次合作标志着向兴(中国)集团正式步入了人力资源管理的数字化转型之路,旨在通过信息化手段优化内部管理流程,提高工作效率,增强企业竞争力。
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