人事薪酬系统的功能特点有哪些?
Date | August 13,2018

    人事薪酬系统是一款专业的人事档案管理软件,是企业不可缺少的部分,它不仅能够提供充足的信息和快捷的查询服务,还能够为企业的人事管理人员提供决策的依据,今天就给大家具体介绍下人事薪酬系统的功能特点有哪些。 


    1、人事薪酬系统具有简洁的设计界面,非常的美观,使用起来非常的方便和简单,使用者不需要参加培训,就能够快速掌握软件的操作方法,非常容易上手。 


    2、人事薪酬系统的强大的报表统计功能,能够让企业完整的掌握公司内容的人事,档案和工资方面的详细情况,比如能够进行人事记录统计,综合信息统计,人事信息统计等,是进行人力资源管理的非常强大的工具,该系统广泛的适用于各个企业。 


    3、该系统能够对员工的相关资料和记录进行有效的管理,并能够在某个模块完成员工资料的记录等的操作。 


    4、能够对薪酬项目和计算的方式进行自由的设定,计算公式方面也是支持多种的函数的,如果表格格式进行调整的话,也是可以的,它能够把各类报表和数据转换为excel的数据格式。 


    5、该系统还可以对数据库对于备份和恢复,以及初始化等,还能够设置基础资料,管理操作员和查看操作日志等。 

 

    人事薪酬系统是功能非常强大的一款软件系统,操作起来非常方便,迅速提高了工作效率,是传统的人工处理方式无法相比的,不仅需要的时间长,而且非常容易出错,保密性也比较差,这个软件系统才真正是企业需要的管理人事薪酬的系统。


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