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DHL中国将通过朗新eHR,实现人员档案、薪酬、福利、招聘等管理,同时与总部eHR系统做无缝对接,达到人力信息数据共享,既保证本土化管理的同时也为全球一体化做好了支持!
随着永升建设集团规模的增大,涉及的产业的增多及复杂化,必然产生集团总部对分支及成员企业的管理问题,也就是集团总部对下属各企业的人力资源、财务、资产、战略、业务等如何进行管理的问题...
此次与朗新携手进行深圳市水务投资有限公司eHR系统建设,建立了完善的人员信息档案,管理各类人员基本信息和变动信息,实现人员信息方便快捷的统计和查询,完成各类人员管理台帐及报表...
在企业的人力资源管理中,关键绩效指标法(KPI)一直是普遍应用的方式。但随着移动互联时代的到来,随着工作方式的转变,随着越来越多的云组织、小团队、柔性组织、阿米巴经营体等组织形式的出现,企业管理者与人力资源部门不得不重新思考绩效评估的方式。
锦州港位于辽宁省西部、渤海西北部的锦州湾北岸,地处关内外交通要塞——辽西走廊的上咽,是距辽宁西部,吉林、黑龙江两省中西部、内蒙东部、华北北部乃至蒙古国、俄罗斯西伯利亚地区最便捷的...
对于中国西藏网来说,人事管理是其核心,管理者需要及时掌握全面、准确、科学规范的信息,通过科学决策和人事动态提供参考数据,实现信息资源率的最大化...
卓越际联与朗新天霁软件强强联手,共同打造的智能人力资源系统已顺利完成上线验收,标志着双方在企业HR管理数字化升级方面取得了重要成果。
成都银行人力资源系统的成功验收,是朗新天霁“信创+HR数字化”双轮驱动战略在金融领域的又一重要成果。
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